組織改善に必要な人事データを収集・活用して組織変革を促す「HRDX（人事DX）」。しかし、多くの企業が「具体的にどうやって人事データを活用していけば良いかわからない」といった悩みを抱えているのではないでしょうか？

そこで、第2回目となる今回のHRDX CAMPでは、人事データ活用に関する有識者3名をお招きし、
　・実際に日本企業では人事データ活用がどのような形で進んでいるのか？
　・人事データ活用、特に社員のスキル可視化について、どのように進めていけば良いのか？
　・人事データ活用が進むことで、これからの人事業務はどうなっていくのか？
といった内容についてお話いただきます。

近年、テクノロジーの進歩によってAI活用が盛んになるなど、人事データ活用の具体的な方法や領域は年々拡がりを見せています。これらのトレンドについて、人事データ活用の調査結果と企業事例をもとに有識者3名が様々な観点から紐解き、現在の人事業務および未来の人事業務を進める上で役立つノウハウをお届けいたします。

▽登壇者紹介

● 方山 大地｜株式会社日本総合研究所　リサーチ・コンサルティング部門　シニアマネジャー / 一般社団法人ピープルアナリティクス＆HRテクノロジー協会　上席研究員

入社後、一貫して人材・組織マネジメント領域のコンサルティングに従事。主なコンサルティングテーマは、人材戦略策定支援・人事制度再構築支援・HRテクノロジー導入/活用支援・ピープルアナリティクス推進支援など。近年は、組織のマネジャーのマインドセットを踏まえた人材データの利活用促進など、マネジャーの心理・認知的特性に着目した研究を推進している。

● 河島 慎｜シチズン時計株式会社　人事部人財開発課　主任

2017年にシチズン時計株式会社に入社。前職では人事系ERPベンダーで約10年間人事部に所属し、主に人材育成を担当。現職では、人事部にて人材育成・組織開発全般をベースに、人的資本経営に関わる人事施策（エンゲージメント調査等の各種サーベイ、サクセションプラン、スキル管理、キャリア自律支援等）、及び、人事系システムの企画・導入を担当。

● 松葉 治朗｜人事DX総研 所長 / jinjer株式会社 執行役員 CPO

2014年に新卒入社したベンチャー企業で、新規事業の企画、営業、管理など幅広い業務に従事。2015年9月に大手人材企業に転職し、クラウド型人事労務システム「ジンジャー」の立ち上げに参画。現在は最高プロダクト責任者として、統合型データベースを軸としたHRコンパウンドサービスのプロダクト戦略の立案と実行を行いながら、人事DX総研（旧：jinjer HR Tech総研）の所長として、人事DXに関する様々な発信をおこなっている。

● 【モデレーター】根本 慎吾｜HRNOTE編集長

2009年に新卒で人材ベンチャーに入社し、多くの企業の採用支援に携わる。その後Web広告会社に転職し、Webプロモーション業務を経験。2016年2月にHR NOTEを立ち上げ。現在は、HR NOTE編集部 編集長を務める。

▽開催日時

2024年7月26日（金） 14:00-15:30

＜当日参加が難しい場合は・・・＞
本ウェビナーは、後日アーカイブ配信も実施予定です。
上記の開催日時に日程が合わない方も、本フォームよりお申し込みください。
記載のメールアドレス宛に後日アーカイブ動画をお送りさせていただきます。
（動画の編集・確認に時間を要する場合がございます。あらかじめご容赦いただけますと幸いです。）

▽当日の流れ

14:00~　オープニング
14:05~　講演①｜株式会社日本総合研究所　方山大地
14:20~　講演②｜シチズン時計株式会社　河島慎
14:35~　講演③｜人事DX総研所長　松葉治朗
14:50~　パネルディスカッション
15:20~　質疑応答＆クロージング

※多少時間が前後する場合もございますので、あらかじめご了承ください。
※途中からの視聴も可能ですので、お気軽に視聴予約をしていただければと思います。

▽視聴方法

お申込みフォームより視聴予約を完了してください。
後日、記入いただいたメールアドレス宛に、視聴用URLを別途お送りいたします。
（LIVE配信はzoomでの配信を予定しています。）

▽視聴に際してのお願い

本イベントでは、あらかじめ登壇者に聞きたい内容を募集しています。
当日聞きたい内容がある方は、視聴予約フォームの自由記入欄にその内容をぜひご記載いただき、視聴予約を完了いただけますと幸いです。
LIVE当日のパネルディスカッションは、記載いただいた質問を中心に進行させていただきます。